Tras la aprobación y sanción de la ley que da vida a un nuevo esquema pensional en Colombia, las Administradoras de Fondos de Pensiones, AFP, seguirán siendo el vínculo de ahorro de los colombianos. Así quedó confirmado en el foro “Un análisis al nuevo sistema pensional”, donde los principales agentes del modelo presentaron los avances registrados y los retos que implica su implementación.
En este sentido, Andrés Velasco, presidente de Asofondos, explicó que la entidad brindará la compañía a los trabajadores colombianos que harán el tránsito al nuevo esquema y a los actuales afiliados.
“Durante 30 años las AFP han generado un importante valor social a través de los fondos de pensiones. Ahora, las administradoras vienen trabajando junto con el Gobierno Nacional para que, de aquí a julio de 2025, el tránsito hacia el nuevo sistema se dé de la mejor forma posible”, reiteró.
El líder gremial reconoció el enorme reto que plantea este proceso, cuyo éxito se dará en la medida en que todos los actores del nuevo sistema trabajen en equipo. “Estamos comprometidos, trabajando y avanzando en esta ruta pensional, muy desafiante, pero que, a la larga debe conducirnos a incentivar un mayor ahorro de largo plazo que, sin duda, es la única garantía para el bienestar de los trabajadores”, aseguró.
¿Cuál será el rol de las AFP?
En el nuevo modelo pensional las AFP continuarán gestionando los más de $400 billones que los trabajadores tienen acumulados (y acumulen hasta antes de la entrada en vigor de la reforma), hasta cuando ellos se pensionen. Igualmente, explicó Velasco, serán las encargadas de administrar el componente complementario de ahorro individual, en el pilar contributivo, es decir, aquel que recibe aportes superiores a 2,3 salarios mínimos.
El Presidente de Asofondos reveló que las Administradoras podrán participar de otros vehículos de ahorro de largo plazo, como, por ejemplo, el encargo fiduciario que sea contratado por el Fondo de Ahorro que creó la ley, y que estará bajo la administración del Banco de la República.
Igualmente, continuarán siendo el aliado de los colombianos a través de la administración del ahorro de largo plazo “nuestro papel es y seguirá siendo acompañar a los colombianos a multiplicar sus ahorros a través de inversiones rentables y seguras en el tiempo, para que puedan materializar su proyecto de vida”, explicó el dirigente gremial.
Velasco advirtió que la sostenibilidad del nuevo sistema solo será posible en la medida en que “los esfuerzos de todos se encaminen a la generación de empleo, en especial, para cerrar brechas en la participación de mujeres, jóvenes y campesinos. También en fomentar mayor formalidad del empleo (solo los empleados formales y algunos independientes aportan regularmente al sistema). Todo lo anterios redundará en la generación de más ahorro con mayor rentabilidad”.
En lo corrido del proceso de regulación e implementación, se han identificado tres temas que ameritan especial atención según Asofondos:
- Oportunidad de traslado para personas que ya cumplieron edad de pensión.
- Seguro previsional, en específico, la posible dificultad de que las aseguradoras cubran los riesgos de invalidez y sobrevivencia para algunas administradoras cuando no se ofrezca aseguramiento.
- El tiempo que tienen los afiliados para la elección de lo que se llamará ACCAI (Administradora del Componente Complementario de Ahorro Individual).