Un balance positivo de la rentabilidad de los fondos que administran el dinero de las pensiones en Colombia hicieron estas entidades. Según Asofondos, para el primer trimestre del año, el ahorro total alcanzó nuevo máximo de $366 billones frente a $352 billones registrados en igual periodo de 2022.
“Es un excelente arranque de año, toda vez que pese al panorama de incertidumbre de los mercados globales se obtuvo el mejor resultado en un primer trimestre de los últimos 15 años, con ganancias para los fondos de los trabajadores de $18,25 billones”, dijo Santiago Montenegro, presidente de Asofondos, entidad que reúne a las cuatro administradoras de fondos de pensiones: Colfondos, Porvenir, Protección y Skandia.
Actualmente, los fondos de pensiones tienen un total de 18,7 millones de trabajadores afiliados, sin embargo, no todos son activos.
“Esas ganancias van a las cuentas individuales o fondo de pensión de cada trabajador, los invito como siempre, a que revisen sus extractos, vean sus saldos, aportes, ganancias sobre esos aportes, semanas acumuladas y, sobre todo, a que se fijen en los periodos más amplios, porque recuerden que este es un ahorro de largo plazo pensado para la vejez”, explicó Santiago Montenegro Trujillo, presidente de Asofondos.
Explicó el directivo, que al analizar periodos de tiempo más amplios, los rendimientos sobre el ahorro total, desde 2011, llegaron a $184,9 billones; en los últimos 5 años, a $106,6 billones, y en lo corrido de este año, a $18,25 billones. “Todos los portafolios, sin excepción, crecieron”, precisó.
Asofondos realiza esta semana el XVI Congreso del gremio, que tendrá lugar en Cartagena. En el evento se discutirá el futuro de las pensiones, en un momento crucial cuando el país se apresta a abordar el debate en torno a una nueva reforma pensional que modifica el sistema en pilares.
Por ejemplo, se crea el pilar solidario que incluye a todos los mayores de 65 años que están por encima de la línea de pobreza, que en Colombia son 2,5 millones de personas, a quienes se les dará una renta equivalente a $223.000. Está el pilar semicontributivo que propone la entrega de una renta a las personas que no se pudieron pensionar, pero que tienen semanas cotizadas en Colpensiones o ahorros en su cuenta individual en una Administradora de los Fondos de Pensiones.
Asimismo, está el pilar contributivo, en el que estarán todas las personas afiliadas al sistema. Colpensiones recibirá los aportes hasta los 3 primeros salarios mínimos legales vigentes, es decir $3.480.000, y las administradoras de los fondos de pensiones recibirán las cotizaciones que exceden esos 3 salarios. Esas dos prestaciones se unirán o complementarán para sumar una única pensión de vejez.
En qué se usan las cesantías
De acuerdo con un informe de los fondos, que también administran las cesantías de los colombianos, en 2022 los afiliados, que son los trabajadores retiraron $2,9 billones de sus cesantías, después de que sus contratos de trabajo terminaron, esto es 36,8% de los retiros totales. Con respecto a 2021, los retiros por esta causal aumentaron en 19,5%.
Asimismo, los trabajadores afiliados retiraron de sus fondos de cesantías $2,12 billones para compra de vivienda y $2,07 billones para mejora o liberación de deuda de vivienda, lo cual implica que aproximadamente un 53% dentro de los retiros totales. Respecto a 2021, el uso de por compra de vivienda tuvo una disminución de 1,1% ($2,14 billones), mientras los retiros por concepto de mejora de vivienda crecieron 27% ($1,6 billones).
Para educación, los trabajadores retiraron $580.000 millones, representando el 7,4% de los retiros. “Esto implica un aumento de 8,5% en el valor de los retiros respecto al año inmediatamente anterior”, explicaron representantes de Asofondos.