El Gobierno nacional a través del Ministerio del Trabajo, las centrales obreras y empresarios, buscan llegar a un consenso a partir de este martes, 3 de diciembre, para establecer el incremento del salario mínimo de 2025.
Mientras el ministro de Hacienda, Ricardo Bonilla y los distintos gremios han dicho que no deberá ser mayor a un dígito teniendo en cuenta que la inflación causada podría estar por el orden del 5,2% o 5,4%.
En ese orden de ideas, Bonilla quien advirtió recientemente que el salario mínimo comenzará a discutirse sobre la base del 6,2%, cifra que responde a la inflación y la productividad laboral, las dos variables que determinan el incremento, pero además reiteró que “nunca sería de dos dígitos”.
Sin embargo, la ministra de Trabajo, Gloria Inés Ramírez, al establecer la agenda de trabajo para la negociación del incremento del salario mínimo, la semana pasada, afirmó que aseguró que la idea es generar un diálogo tripartito: empleadores, trabajadores y Gobierno, para lograr una concertación.
No obstante, solo hasta el 11 de diciembre, una vez se conozcan las cifras de productividad y del mercado laboral, las distintas partes presentarían las propuestas en materia de cifras para la búsqueda de ese acuerdo.
Desde el día 11 hasta el 15 de diciembre se presentarán y discutirán las propuestas de incremento.
Se espera que para esta última fecha quede definido cuál será el monto del incremento. De no llegarse a un acuerdo, se seguirán las sesiones para estudiar las salvedades con las partes, y el 30 de diciembre quedaría fijado por decreto el salario mínimo.
Sin embargo, el Observatorio Laboral y el Observatorio Fiscal de la Universidad Javeriana de Bogotá también han fijado una posición sobre este controversial tema y reiteraron que a pesar de los incrementos en el salario mínimo legal, “estos no se han traducido en una mejora significativa de los ingresos de los trabajadores ni han impactado positivamente la estructura salarial en el país. En tal sentido, se requieren medidas diferentes al incremento del salario mínimo para impactar positivamente en el ingreso de los trabajadores en Colombia”.
En el país, en la última década, estos han sido los aumentos en el salario mínimo, no obstante, el poder adquisitivo de los trabajadores no ha mejorado significativamente.
2014 Juan Manuel Santos 4,5% $616.000
2015 Juan Manuel Santos 4,6% $644.350
2016 Juan Manuel Santos 7% $689.455
2017 Juan Manuel Santos 7% $737.717
2018 Juan Manuel Santos 5,9% $781.242
2019 Iván Duque 6% $828.116
2020 Iván Duque 6% $877.803
2021 Iván Duque 3,5% $908.526
2022 Iván Duque 10,7% $1.000.000
2023 Gustavo Petro 16% $1.160.000
2024 Gustavo Petro 12% $1.300.000