Aunque Colombia confirmó un significativo aumento del 12% en su salario mínimo, situándolo en $1.462.000, sigue estando en el listado de los países con los salarios más bajos. Este valor en dólares corresponde aproximadamente a 335 dólares, muy por debajo de los valores en el resto de América Latina, según el portal especializado Bloomberg Línea.
De hecho, el portal hizo la comparación en dólares, y dejó ver que Colombia está en el top 10 de los países son los sueldos más bajos. El listado lo encabeza El Salvador cono $365 dólares, seguido de Bolivia con $342 y Colombia con $335.
De allí para abajo se ubica Honduras con $329 dólares, Panamá con $326, Brasil con $291 aumentando un 6.9%, Perú $277 y República Dominicana $245, pese a que este año anunció un incremento del 19% en los salarios mínimos de empresas privadas no sectorizadas.
Después de República Dominicana se ubica Argentina con $152 y Venezuela con escasos $3,61. En el caso de Venezuela, el gobierno de Nicolás Maduro ha optado por priorizar bonificaciones en lugar de ajustar el salario mínimo, que permanece inalterado desde el 15 de marzo de 2022. La falta de ajustes salariales en más de 620 días presenta desafíos cruciales para los trabajadores venezolanos, cuyo salario mínimo en términos de moneda estadounidense alcanza apenas los cuatro dólares.
Estos salarios que representan los más bajos de Latinoamérica, contrastan con los sueldos más altos en la misma región.
Costa Rica por ejemplo, cuenta con el salario mínimo más alto, que totaliza unos 687 dólares por mes en enero de 2024, aunque solo tuvo un incremento del 1,83%. Eso, en pesos colombianos, son unos $2′680.000.
Otros de los países latinoamericanos que garantizan un nivel de ingresos relativamente alto a los trabajadores son Uruguay, cuyo salario mínimo supera los 22.268 pesos uruguayos (unos 570 dólares por mes), y Chile, donde alcanza los 460.000 pesos chilenos (alrededor de 521 dólares mensuales).
A su turno, Ecuador, una economía dolarizada, muestra un salario básico de US$460 para este año, y luego va México, con US$440, el cual tuvo un aumento de un 20% por segundo año consecutivo,
¿Cómo se pagarán las horas extra, nocturnas, domingos y festivos en Colombia con el aumento del salario mínimo para 2024?
Teniendo en cuenta el decreto firmado por el presidente Petro, para este 2024 las horas extra en horario diurno tendrán un recargo del 25%, sin embargo, si el trabajador realiza horas extra en horario nocturno, el recargo entonces será del 75%.
Para las horas extra que se trabajen domingos o festivos, el decreto establece que el recargo será de 75% y este será sobre el valor del día que el empleado trabaje y en proporción a las horas que este labore.
Teniendo en cuenta lo establecido, para la jornada lunes a sábado la hora laboral quedó entonces en $5.416, mientras que el recargo diurno será de $6.042 y el nocturno estará en $9.478. En el caso de los domingos y festivos, la hora laboral para estos días quedará en $9.478 y, por su parte, el recargo diurno será de $11.847 y el nocturno de $16.586.