El Ejército Nacional de Colombia, una de las instituciones más importantes y respetadas del país, cuenta con una jerarquía clara y bien definida que abarca desde los rangos más bajos hasta los más altos. Entre los oficiales, los generales, coroneles y tenientes desempeñan roles cruciales en la defensa y seguridad del país. Sin embargo, surge una pregunta: ¿Quiénes ganan más dinero dentro de esta estructura militar?

Exploración de los Ingresos en la Policía Nacional

El Decreto 910 de 2023 proporciona una guía clara sobre los salarios del personal dentro de la Policía Nacional de Colombia. Este documento oficial desglosa meticulosamente los ingresos según el rango ocupado, ofreciendo una visión precisa de la distribución salarial en la institución.

La discusión sobre los salarios en las fuerzas armadas de Colombia a menudo gira en torno a la percepción de justicia y equidad en la compensación de los oficiales.

Remuneración de los altos mandos

Salarios para los coroneles

  • Los Coroneles, ocupando una posición intermedia en la jerarquía, tienen asignados salarios cercanos a los $12.366.005 COP, siguiendo la escala gradual establecida por el decreto mencionado. Aunque su compensación es inferior a la de los generales, su labor sigue siendo fundamental en la gestión y supervisión de operaciones policiales en diversas regiones del país.
Más allá de los títulos y las insignias, existe un interés persistente en comprender cómo se establecen los salarios dentro del ejército colombiano. | Foto: El País

Compensación para oficiales de rango inferior

A medida que se desciende en la jerarquía, los salarios también disminuyen. Los Tenientes Coroneles reciben alrededor de $9.645.765 COP, mientras que los Mayores tienen un ingreso aproximado de $8.387.064 COP mensuales. A pesar de recibir una remuneración menor en comparación con los oficiales de rango superior, estos individuos desempeñan roles cruciales en la supervisión y coordinación de unidades policiales más pequeñas.

Ingresos de los oficiales de rango medio y bajo

Los Capitanes y Tenientes, quienes ocupan posiciones de liderazgo en el terreno y en operaciones específicas, reciben salarios cercanos a los $6.902.185 COP y $6.029.192 COP respectivamente. Mientras tanto, los Subtenientes tienen asignada una compensación de aproximadamente $5.330.541 COP, marcando el inicio de su carrera y la formación continua que reciben para avanzar en la jerarquía policial.

*Este artículo fue creado con ayuda de una inteligencia artificial que utiliza machine learning para producir texto similar al humano, y curado por un periodista especializado de El País.