Ecopetrol abrió vacantes laborales: Conozca cómo aplicar

La subdirectora del Dane, Andrea Ramírez Pisco, presentó en la mañana de este viernes, 28 de junio, las cifras del mercado laboral en Colombia y las regiones al mes de mayo del 2024

Según explicó, la tasa de desempleo de mayo se situó en 10,3 %, una tasa similar a la registrada en igual mes del año 2023 (10,5 %).

La buena noticia para quienes buscan empleo es que Ecopetrol está ofreciendo vacantes en varios beneficios para sus colaboradores, además de salarios competitivos.

Teniendo en cuenta que esta empresa, como muchas otras, ha sufrido suplantación por parte de delincuentes para estafar a los ciudadanos incautos, es importante que aplique a las vacantes a través de la página web oficial en el botón ‘Trabaje con Nosotros’, de esta manera evitará contratiempos. Cabe resaltar que Ecopetrol no pide retribuciones económicas para aplicar a sus empleos.

La compañía está buscando “nuevos talentos de la industria a nivel global. Personas íntegras, creativas y colaborativas, que actúen apasionadas por la excelencia y comprometidas con la vida y el entorno. Trabajadores que se relacionen de una forma diferente, reinventando lo que son y lo que hacen para mejorar continuamente”, aseguró.

Si usted está buscando empleo diríjase a la opción ‘Oportunidades laborales vigentes, donde encontrará diversas opciones y la manera de aplicar para las vacantes disponibles.

Cuando entre a este sitio encontrará dos casillas en la que podrá buscar por palabra clave y/o por ubicación. Coloque el nombre de so profesión o el empleo que le interesa, así le arrojarán las opciones relacionadas en su ciudad o departamento.

¿Cómo es el proceso de selección?

Según el sitio web oficial de Ecopetrol, el primer paso es registrar su hoja de vida en el Jobsite y esté atento a las vacantes. Luego, desde Ecopetrol revisarán su perfil, y si cumple con todos los requisitos, evaluarán sus competencias técnicas y organizacionales.

Si queda pre-seleccionado, desde la empresa le enviarán una oferta salarial con el objetivo de que la persona esté interesada en las condiciones. Posteriormente, en caso de que las concisiones le interesen, se validará la información registrada en el sistema, por lo que se recomienda tener a la mano todos los soportes necesarios y se formalizará el proceso de contratación.