Postobón busca personal en varias ciudades el país: si tiene experiencia en ventas así puede aplicar

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Postobón es una reconocida empresa de bebidas de Colombia que fue fundada en 1904 y se ha convertido en una de las compañías líderes en la industria de bebidas no alcohólicas en el país.

Actualmente, Postobón se encuentra en la búsqueda de personal para que ocupen puestos en diferentes áreas laborales, además, los puestos ofertados estarán disponibles en varias ciudades del país.

A continuación, algunas ofertas de trabajo de Postobón:

Representante De Ventas - Zarzal

Descripción de la vacante:

En Postobón están en la búsqueda de una persona orientada al resultado que le apasione el área comercial y el cumplimiento de objetivos.

Se requiere de representante de ventas, el cual se encargara de organizar, ejecutar y hacer seguimiento a las ventas, servicio al cliente y condiciones del mercado asegurando el cumplimiento de las cuotas, respuesta a los requerimientos de los clientes e información de marketing con el fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos establecidos por ventas, debe tener moto ser como minino bachiller y tener más de un año en ventas TAT.

Requisitos para aplicar a la vacante:

• Experiencia: 1 año de experiencia
• Nivel de estudios: Bachillerato completo hasta Profesional
• Ciudad de residencia: Zarzal
• Salario: Salario a convenir

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Analista Negociación Compras

Descripción de la vacante:

Apoyar la gestión integral de los procesos realizados por el negociador y efectuar las compras bajo sus atribuciones, con el fin de lograr la ejecución de los acuerdos y contratos satisfactorios para las necesidades de adquisición de materiales, bienes y servicios requeridos por la compañía, óptimos en costos, calidad y oportunidad de entrega y ejecución, de acuerdo a los lineamientos de la Dirección de Compras y Comercio Exterior.

Requisitos para aplicar a la vacante:

• Experiencia: 4 años de experiencia
• Nivel de estudios: Profesional
• Ciudad de residencia: Medellín
• Salario: Salario a convenir

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Analista de Servicios de Mercadeo

Descripción de la vacante

Diseñar, implementar y ejecutar modelos de gestión de información para facilitar el entendimiento del negocio a nivel de detalle con el fin de lograr la competitividad y posicionamiento de los canales en el mercado de acuerdo a las directrices comerciales de la compañía.

Responsabilidades:

1. Desarrollar algoritmos para elaborar pronósticos/modelos estadísticos que permita identificar tendencias y comportamientos que faciliten y nos anticipen a la toma de decisiones.
2. Estructurar y construir modelos de datos (Athena/AWS), captación, extracción y transformación(ETL) de bases de datos masivas.
3. Diseñar modelos de integración de datos internos para lograr una visión 360 del cliente.
4. Disponibilidad y controlar la información con el fin de garantizar la veracidad de los datos, satisfaciendo las necesidades de análisis y visualización en QuickSight (AWS), Tableau y/o PowerBI.
5. Habilitar herramientas que ayuden a ejecutar, idear y proponer estrategias de ventas para contribuir en el crecimiento de la Compañía y posicionamiento en el mercado

Formación Académica:

1. Ingeniería de Sistemas, Estadístico, Ciencias Administrativas o afines.
2. Conocimientos específicos:Programación AWS. Integración de datos Análisis Descriptivo Business Intelligence y Gestión de Información fuerte capacidad analítica Desarrollo de automatizaciones (ETL)

Requisitos para aplicar a la vacante:

• Experiencia: 4 años en desarrollo de modelos de datos (Athena/AWS)
• Nivel de estudios: Profesional hasta Especialización/ Maestría
• Ciudad de residencia: Medellín
• Salario: Salario a convenir

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Jefe de Ventas

Descripción de la vacante

Planificar, administrar y evaluar las estrategias comerciales para lograr el cumplimiento de los objetivos de participación y ventas de acuerdo a las políticas comerciales de la compañía.

Controlar y validar los compromisos y actividades de los Supervisores de Ventas con el fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos propuestos.

Guiar, entrenar y motivar a su Equipo de Ventas con el fin de lograr la promoción del mejoramiento continuo, coaching, trabajo en equipo y consecución de resultados.

Responsabilidades:

1. Programar la agenda mensual y semanal de actividades con el fin de asegurar las secuencias establecidas por EVEREST.
2. Administrar y controlar los activos y elementos publicitarios de su Equipo de Trabajo asegurar la funcionalidad y productividad exigida por la empresa.
3. Programar y ejecutar las visitas mensuales de su Equipo de Ventas con el fin de lograr el cumplimiento de la programación establecida para salir al mercado.
4. Controlar las visitas de Supervisores de Ventas con el fin de asegurar el cumplimiento de las actividades programadas.
5. Participar y recomendar en la reunión “Seguimiento Objetivos Semanales” con el fin de contribuir a la identificación y retroalimentación de oportunidades de mejora al Gerente de Distrito.
6. Ejecutar las estrategias establecidas en la reunión con la Gerencia de Distrito con el fin de lograr el cumplimiento de los objetivos propuestos.

Habilidades:

• Office
• Negociación
• Orientación al Cliente

Requisitos para aplicar a la vacante:

• Experiencia: 6 años de experiencia
• Nivel de estudios: Profesional
• Ciudad de residencia: Bucaramanga - Piedecuesta
• Salario: Salario a convenir

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