El mercado laboral en Colombia, como en muchas partes del mundo, es altamente competitivo. La búsqueda de empleo requiere no solo de un buen currículum, sino de habilidades sociales y emocionales que permitan destacar en entrevistas laborales. Estas situaciones, aunque cruciales, a menudo pueden resultar estresantes para los candidatos.
Pero, ¿qué pasaría si tuviera la posibilidad de entrenar y recibir retroalimentación valiosa para enfrentar estas entrevistas con confianza? En este artículo podrá conocer más de la herramienta RIO, el Reclutador Inteligente de Ok Empleos.
La importancia de prepararse para entrevistas laborales
El desempleo en Colombia se ha reducido a un alentador 9.3% en agosto de este año, una disminución de 1.3 puntos porcentuales en comparación con el mismo mes en 2022, de acuerdo a lo informado por el Departamento Administrativo Nacional de Estadística (DANE).
A pesar de este avance, la competencia en el mercado laboral sigue siendo feroz. Las empresas no solo buscan candidatos con un sólido bagaje académico, sino también habilidades sociales y emocionales para trabajar bajo presión y en equipo.
Es aquí donde las entrevistas laborales desempeñan un papel fundamental. Son momentos decisivos que pueden abrir o cerrar puertas en su carrera profesional. La capacidad de comunicarse efectivamente, entender las necesidades de los empleadores y proyectar confianza son esenciales.
¿Cómo funciona la herramienta de IA?
Ok Empleos, el portal de búsqueda de empleo en Colombia, ha presentado una solución denominada: RIO, el Reclutador Inteligente. RIO es el primer asistente virtual especializado en reclutamiento que utiliza la inteligencia artificial para ayudar a los candidatos a prepararse de manera efectiva y realista para sus entrevistas laborales.
Este asistente virtual le permite simular una entrevista en tiempo real con un reclutador virtual. A través de la inteligencia artificial, RIO ofrece retroalimentación valiosa y consejos personalizados para mejorar sus habilidades de comunicación, comprender las necesidades de los empleadores y desarrollar la confianza necesaria para asegurar el trabajo que desea.
El acceso a esta herramienta es sencillo. Los candidatos deben registrarse en la plataforma de Ok Empleos y completar sus datos personales. Una vez dentro, RIO estará esperando. Puede presentarse con su nombre y mencionar el cargo al que aspira. A partir de ese momento, estará listo para comenzar su simulación.
¿Cuáles son los beneficios?
La preparación para entrevistas laborales con herramientas inteligencia artificial tiene las siguientes ventajas:
- Perder el miedo: al simular una entrevista en un entorno de baja presión, podrá superar el miedo y la ansiedad asociados a las entrevistas laborales.
- Preparación específica: puede preparar sus respuestas para cargos y roles específicos, lo que le dará una ventaja competitiva.
- Practicar su tono de voz: además de practicar las respuestas, también puede ensayar cuál será el tono de voz más adecuado para este tipo de entrevistas.
- Recibir retroalimentación: las herramientas de IA pueden brindarle una retroalimentación sobre su comportamiento durante la entrevista.
En un mercado laboral altamente competitivo, prepararse de manera efectiva para entrevistas laborales es esencial. Este tipo de herramientas de inteligencia artificial brinda una solución innovadora que combina la tecnología de la IA con la práctica realista.
La retroalimentación proporcionada por estas aplicaciones le permitirá mejorar sus habilidades de comunicación y aumentar su confianza para luego enfrentar entrevistas laborales de la mejor forma.
*Este artículo fue creado con ayuda de una inteligencia artificial que utiliza machine learning para producir texto similar al humano, y curado por un periodista especializado de El País.