¿Es posible sacar adelante las reformas sociales del gobierno Petro? Esto dicen los gremios

La mayoría de los gremios del país reiteraron que están de acuerdo con las reformas sociales del Gobierno Nacional, sin embargo, enfatizaron en que estas deben ser producto de un acuerdo.

El Gobierno Nacional insistirá en avanzar en los principales proyectos que se lideraron en la primera legislatura del Congreso como son las reformas de salud, pensiones y trabajo.

Esto vuelve a generar expectativa entre quienes creen que estas propuestas no han sido concertadas, tal como lo dicen algunos ministros.

La directora de la Cámara de Comercio Colombo Americana, AmCham Colombia, María Claudia Lacouture, al respecto señaló que es importante la construcción de un acuerdo nacional y construir consensos que permitan mejorar las condiciones de vida, laboral, de salud y de seguridad para los colombianos.

“Es claro que existe un anhelo de cambio para cerrar las brechas sociales, mejorar la calidad de vida de los ciudadanos y fortalecer un sistema político en dificultades. Pero también es evidente que las sociedades no quieren saltos al vacío”, afirmó.

Agregó que a través del tejido empresarial se mueven recursos vitales para la economía y la democracia.

Para ella, en una economía con sana competencia las empresas son el principal motor del empleo y principal fuente de ingresos que el Gobierno redistribuye a través de impuestos.

“El consenso para un Acuerdo Nacional se consolida a partir de las diferencias pero sobre todo de la voluntad a una escucha propositiva con respeto a todas las voces. El tejido empresarial de AmCham Colombia está listo para un diálogo en esa vía”, reiteró.

Y es que para los gremios la mayor preocupación en cuanto a las reformas (laboral y pensional), sigue siendo los costos.

Jorge Enrique, Bedoya, presidente de la Sociedad de Agricultores de Colombia, SAC, recordó que como gremio propusieron en la reforma laboral varios articulados en favor de los agricultores, pero ahora “habrá que esperar qué presenta el Gobierno y si tiene la intención de una verdadera concertación, con quienes generamos empleo, para que se logre una reforma que fomente la formalización e incentive la generación de empleo”.

Sobre lo anterior Bruce Mac Máter, presidente de la Asociación Nacional de Empresarios, Andi, expresó que “trabajamos por semanas en una gran cantidad de artículos que habíamos acordado y que fueron inexplicablemente ignorados en el proyecto de ley”.

El líder gremial sostuvo que siempre han estado a favor de que las reformas salgan adelante, pero “ojalá lo podamos hacer de forma concertada, que todos tengamos la oportunidad de participar y aportar”.

“No sirve mucho hacer reuniones que eventualmente no conducen a cambios. El Gobierno tiene que entender que la decisión de cómo se producen los cambios, las reformas y las transformaciones es de todos los colombianos, no es de unos pocos. Seguimos manteniendo un mecanismo de democracia representativa”.

A través de su cuenta de Twitter Mac Máster trinó: “Por supuesto podremos construir consensos y acuerdos. Los consensos se construyen sobre la base de que haya cesión en las posiciones. Eso sí, cesión de todas las partes. El problema es pretender construir consensos que en realidad sean una adhesión alrededor de lo que piensa una de las partes”.

De otro lado, Jaime Alberto Cabal, presidente de Fenalco, insistió en que una verdadera concertación debe estar basada en el respeto, las cifras y las evidencias.

El líder de los comerciantes habló de una concertación basada en cuatro ejes: concertación, generación de empleo y reducción de la informalidad, cubrimiento de las necesidades de la juventud y reducción de nóminas paralelas en el Gobierno e incentivos para la creación de empleo de calidad desde el sector privado.

“Si todos estamos convencidos de la necesidad de generar empleos de calidad y de no destruir los existentes, la discusión fluirá con mayor facilidad”, insistió.

A propósito

• La reforma laboral fue archivada por falta de quórum.
• Se prevé que para el segundo semestre el documento de la laboral sea construido teniendo en cuenta las otras ponencias presentadas.
• La reforma pensional pasó el primer debate en la Comisión Séptima del Senado, donde fueron aprobados los 94 artículos presentados.
• Uno de los temores es que la reforma pensional resulte en una reducción de los beneficios para los futuros pensionados.